為幫助新員工快速融入企業(yè)、提升職業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力，7月17日至31日，化工公司為2025年新入職員工組織了為期兩周的集中培訓(xùn)。本次培訓(xùn)以“啟航·融入·創(chuàng)未來”為主題，采用內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)相結(jié)合的模式，在發(fā)揚(yáng)“傳幫帶”優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，通過系統(tǒng)化、全方位培訓(xùn)，助力新員工夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)、明確職業(yè)方向，在“中江·信合文化”的浸潤下，為未來發(fā)展蓄力賦能。 

   內(nèi)訓(xùn)筑基強(qiáng)素養(yǎng)，厚植基因鍛筋骨

   內(nèi)訓(xùn)內(nèi)容聚焦企業(yè)核心價(jià)值觀與合規(guī)文化傳承。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員回顧化工公司成立三十周年創(chuàng)業(yè)歷程，分別系統(tǒng)解讀了涵蓋《2025版制度匯編》《誠信合規(guī)手冊》、“中江·信合文化”、AEO海關(guān)高級認(rèn)證等在內(nèi)的十六項(xiàng)核心課程，深刻闡述了公司打造“理想職業(yè)發(fā)展平臺”的愿景。化學(xué)中間品事業(yè)部與化學(xué)新材料事業(yè)部負(fù)責(zé)人分別就客戶開發(fā)策略、行業(yè)產(chǎn)品選擇及業(yè)務(wù)規(guī)模化路徑分享了寶貴實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。入職3-5年的優(yōu)秀員工代表則以親身經(jīng)歷和成長感悟，通過鮮活案例鼓勵新同事快速適應(yīng)崗位、科學(xué)規(guī)劃職業(yè)發(fā)展。

   外訓(xùn)拓能開視野，聚焦實(shí)戰(zhàn)促提升

   此次培訓(xùn)還組織新員工集中參加了江蘇省進(jìn)出口商會主辦的“外經(jīng)貿(mào)企業(yè)新入職人員培訓(xùn)”。外訓(xùn)以“全面覆蓋外貿(mào)全流程、深度融合數(shù)智化工具”為特色，為新員工構(gòu)建了系統(tǒng)的知識框架。授課團(tuán)隊(duì)由職業(yè)講師、高校教授、行業(yè)專家及資深企業(yè)管理者組成，從郵件撰寫規(guī)范、跨境談判技巧到信用證操作實(shí)務(wù)、AI工具應(yīng)用、風(fēng)險(xiǎn)防控策略，全方位覆蓋關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。通過案例分析、情境模擬演練及企業(yè)實(shí)地參訪等多樣化形式，有效夯實(shí)了新員工的業(yè)務(wù)實(shí)操能力，深化了對外貿(mào)行業(yè)實(shí)踐的認(rèn)知與理解。

   聚力揚(yáng)帆啟新程，擘畫藍(lán)圖再出發(fā)

   公司組織參訓(xùn)人員實(shí)地參觀了即將投用的中江智慧建筑產(chǎn)業(yè)園，更深刻地了解了集團(tuán)的歷史沿革、業(yè)務(wù)板塊和發(fā)展方向，大家對公司未來發(fā)展?jié)M懷憧憬。結(jié)業(yè)儀式上，新員工們表示，培訓(xùn)內(nèi)容充實(shí)、形式多樣，大家不僅收獲了知識與技能，更加深了對公司業(yè)務(wù)與企業(yè)文化的理解，同時(shí)感受到公司的溫暖與力量。

   此次培訓(xùn)恰逢化工公司成立三十周年與喬遷新址的重要時(shí)刻，既為新人注入了強(qiáng)勁的成長動能，指引他們將個(gè)人職業(yè)規(guī)劃緊密對接企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，也標(biāo)志著化工公司正以嶄新姿態(tài)和蓬勃活力，開啟高質(zhì)量發(fā)展新征程。